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更新時間:20230918
本書內容重點大致是教人如何從朝九晚五窮忙的上班族，晉身為新富族。簡單來說，新富族的定義是，跳脫公司體制，成為自己的老闆。不用趕上班打卡、也不用撐到下班打卡，不用去服膺公司體制，不用去適應組織文化，不用在意辦公室同事社交、也不需照辦老闆無腦決策。主要是工作可以更有效率，完全為自己負責，用十分之一的時間，去完成百分之九十的工作。這本書其中三項重點令我非常有感:
- 相對收入比絕對收入重要:絕對收入只使用一個不變的變項衡量收入，A年收入60萬，B年收入80萬，所以B比A有錢。相對收入則使用兩個變項:金錢與時間，時間通常以時數計算。以年薪計算，通常容易被數字誤導，並以此為自滿。A每年賺10萬美金，每年工作50周，每周2,000美金，每周工作80小時，所以A每小時賺25美金。B每年賺5萬美金，每年工作50週，每周賺1,000美金，但每週只工作10小時，因此每小時賺100美金，以相對收入來看，B比A富有4倍。但有一項要注意的是，相對收入須達到能實現生活的基本水準，也就是工時要夠，其他的時間可以彈性運用，而賺取時間做自己想做的事，這就很難用金錢衡量其價值了。(您有計算過自己的單位時薪嗎??)
- 80/20法則:80/20法則又稱為帕雷托法則，是由義大利經濟學家帕雷托 (Vilfredo Pareto) 於 1896 年所發展出來的。據帕雷托觀察，義大利有 80% 的土地是由僅 20% 的人口所持有。他還在自己的花園裡見證了此現象，20% 的植株結了 80% 的果實。在有限的時間內，應該思考20%高效益的工作，徹底之行後。產出80%的報酬。所以根據帕雷托法則，許多結果 (大約 80% 的後果) 是源自 20% 的成因。換句話說，小比例的成因就能帶來巨大的影響。瞭解這個概念很重要，因為它有利於辨別應該優先執行哪些計畫，以便發揮最大的影響力。
- 帕金斯定律:帕金森定律最有名的一句話是：「工作總會不斷膨脹，直到填滿所有可用時間。」（Work expands to fill the time available for its completion.）意即人會不斷拖延、分心、增加任務複雜度，直到時間用盡。所以我們應該要想辦法，在有限的時間內，集注所有力量去完成。所以越靠近死線，工作越有效率。我舉個之前在國防單位擔任幕僚的例子；當時那個單位的公文量很多，幾乎是一天就會來個2-3份公文。平常業務已經不輕鬆，常會忘記要把公文辦完，因此公文越積越多。依規定，公文簽辦時間是7天，在收到公文的第6天晚上12點後，尚未簽辦完的公文前面會被標註一支紅旗，提醒你公文快逾期了。平時因為業務繁重，所以都習慣把公文壓到紅旗升起，再利用最後一天空檔一次簽完。因為有死線的壓力，所以通常可以在期限內把所有公文簽完上呈，如果沒有這7 天的期限，我相信一定很多人跟我一樣，不知會拖延到何時才把公文簽完。所以善用死線給予的壓力，在時限內完成工作，但是要注意一下，DEAD LINE跟DELAY只有一線之間。
更新時間:20230918